Über uns

VHG Management wurde 1988 durch Herrn Volker H. Grabis damals mit dem Schwerpunkt auf Finanzdienstleistungen als Dienstleistungsunternehmen gegründet. Sehr schnell entwickelte sich die Liebe zur Vermittlung von Fachkompetenz und seit 1995 kamen Aspekte der sozialen Kompetenz hinzu. Herr Grabis lernte durch die Praxis und vertiefte das Wissen durch den direkten Kontakt zu den erfolgreichen Trainern der Branche. Rolf H. Ruhleder, Günter Beyer, Nikolaus Enkelmann, Klaus Fink oder Prof. Werner Correll waren nur einige seiner Lehrer.

Den Menschen in den Mittelpunkt seiner Seminare zu stellen und dabei mit einfühlsamer Empathie das individualisierte Handwerkszeug mit dem Teilnehmer zu entwickeln, gehört zu den hervor stechenden Talenten von Herrn Grabis. Das Ziel ist es den Teilnehmern einen gewinnbringenden Umgang mit anderen Menschen zu vermitteln. Heute ist das oberste Gebot von VHG Management seit 1988 eine Win-Win-Strategie für alle Beteiligten zu verfolgen.

Oberstes Gebot der Ausbildung ist die Nachhaltigkeit des Wissens und der Anwendung des erlernten Wissens. Wissen ohne Anwendung ist totes Kapital, welches keinen Ertrag bringt. Das durch VHG Management erworbene Wissen wird sich in Erfolg und Ertrag messen lassen. Entweder, weil Sie durch die Berufsqualifikation Ihrem Traumberuf ergreifen können oder Sie die Karriereleiter weiter hinaufsteigen.
Die Verzahnung neuester Lerntechniken sowie die sofortige praktische Umsetzung in jedem Seminar fördert Ihre kommunikativen Fähigkeiten nachhaltig. Sie entscheiden, ob Sie diese Fertigkeiten privat oder beruflich nutzen werden. In jedem Fall erleichtert Ihnen das Wissen den Umgang mit Ihren Mitmenschen und steigert Ihre Überzeugungskraft.
„Wer Großes versucht, ist bewundernswert, auch wenn er fällt.“
Seneca
In Deutschland hat es sich noch nicht in allen Bereichen durchgesetzt, dass zum Erfolg oft viele Versuche gehören. Doch kein Versuch ist vergeblich, wenn man diesen für seinen weiteren Erfolg nutzt. Oft bringen die Aktivitäten ein anderes Ergebnis, als wir uns vielleicht gewünscht haben. Viele große Erfindungen sind Abfallprodukte, weil ein anderer Erfolg erzielt werden sollte. Dennoch ist es nicht entscheidend, wie oft man startet, entscheidend ist, dass man ankommt und aus dem Erlebten die richtigen Schlüsse zieht.
Das Seminarkonzept der Akademie von VHG Management seit 1988 zielt genau auf diese Fertigkeit ab: Neugierig zu bleiben wie ein Kind und die Leichtigkeit aus den Kindertagen neu zu entdecken. Dazu gehört es, sich fachlich zu qualifizieren, aber auch unterschiedliche Methoden zur Zielerreichung kennenzulernen und die persönliche Kompetenz zu entwickeln. Behalten Sie Ihr Ziel im Blickfeld.

Starten Sie Ihre Karriere jetzt mit unserem Seminarangebot.